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@fhemberger
Created January 26, 2012 13:24
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Das Problemlöser-Manifest (German translation of the Solvers' Manifesto)

Das Problemlöser-Manifest

von Nuno Simaria | 13. Februar 2011

Wir, die Programmierer, die gelernt haben Schrift, Form und Farben zu kombinieren, damit ihr euren Kunden ein professionell aussehendes Interface anbieten könnt. Wir, die Designer, die Videoschnitt und Tonmischung gelernt haben, damit ihr einen Werbespot für eure Firma habt. Wir, die AV-Techniker, die gelernt haben eine Website zu bauen, damit euer Trailer im Internet erscheint, ohne dass ihr dafür einen Cent bezahlen müsst.

Wir sind hier.

Wir sind keine Programmierer. Sie müssen keine Banner entwickeln auf Basis einer Zeichnung eures Neffen. Wir sind keine Designer. Sie müssen nicht wissen, wie die Post-Produktion eines Films funktioniert. Wir sind keine AV-Techniker. Sie müssen sich keine Gedanken darüber machen, euer Formular mit 30 Eingabefeldern mittels JavaScript zu validieren, damit ihr euren Film online verkaufen könnt.

Von uns gibt es viele.

Trotzdem wissen wir noch nicht, was wir sind. Wir sind keine Multimedia-Techniker, weil wir keine Techniker sind. Wir sind keine IT-Experten. Experten werden nicht mit zwei Bier und einem Cheeseburger bezahlt. Wir sind keine Art Direktoren, denn sie bekommen viel mehr Respekt.

Wir sind nicht arbeitslos, dennoch gibt es keine Bezeichnung für das, was wir tun. Und aus diesem Grund wird unserer Zunft kein Respekt entgegen gebracht. Wir sind nicht "Der Computer-Typ". Wir sind nicht "Das Mädchen, das zeichnen kann". Wir sind nicht "Der schlaue Praktikant".

Wir sind Multitasker.

Wir lernen schnell.

Wir sind gute Zuhörer.

Wir sind Autodidakten.

Wir sind gute Leute, weil wir uns um eure Probleme Gedanken machen und weil wir sie lösen.

Wir sind Problemlöser.

Wir wissen, wie man alles mögliche macht. Falls nicht, wissen wir genug um die Sache zu erledigen. Und falls das immer noch nicht reicht, kennen wir eine Menge weiterer Leute, die genauso sind wie wir. Einen Problemlöser, der uns hilft und der uns beibringt, wie es funktioniert.

Wir lernen von einander.

Wir helfen einander.

Wir bringen uns gegenseitig Neues bei.

Wir erkennen uns gegenseitig an.

Wir sind eine Gemeinschaft.

Wir kümmern uns nicht um eure Konzern-Sprache, genauso wenig wie ihr euch um unsere seltsamen Filmzitate. Wir kümmern uns nicht um eure Anzüge, genauso wie ihr euch nicht um unsere Geek-Shirts. Aber wir respektieren euch, und ihr solltet auch uns respektieren. Genauso wie ihr einen Doktor, einen Lehrer, einen Mechaniker oder einen Klempner respektiert. Ihr würdet die Aussage eines Arztes auch nicht grundlos hinterfragen. Ihr würdet auch keinem Mechaniker sagen: "Lassen sie dieses Teil drin, es ist zwar alt aber mir gefällt es so."

Manche von uns sind erfahrene CEOs, manch andere haben sich Anerkennung in kleineren Kreisen verdient, normalerweise in Kreisen von Leuten wie wir selbst. Aber viele von uns werden ausgenutzt, in dem wir abwegige Jobs für euch machen müssen, einzig und allein weil wir die einzigen sind, die wissen wie es funktioniert.

Wir haben keinen Abschluss in dem was wir tun. Wir können euch nicht beibringen, wie es abläuft.

Wir sind neugierig, selbstkritisch in unserer Arbeit, wir sind Denker. Wir haben von vielen Leuten gelernt, wir haben Dinge ausprobiert und Fehler gemacht, solange bis wir es konnten. Wir sind hartnäckig. Wir arbeiten selbst dann noch, wenn ihr schon weg seid. Wir sind Experten in nichts, dennoch wissen wir eine Menge über fast alles.

Wir sind Problemlöser. Das ist es, was wir tun: Wir lösen eure Probleme. So gut und schnell wir können.

Wir sind Problemlöser. Wir haben Spaß daran.

Zeigt uns ab und an etwas Anerkennung.

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