Ссылка на файл: >>>>>> http://file-portal.ru/Регламент управления системой эффективного контракта ирниту/
В ИрНИТУ произошли кадровые и структурные изменения
Лучшие практики внедрения эффективного контракта
Разъяснения ректора ИРНИТУ о переводе научных и педагогических работников на эффективный контракт
Каждый преподаватель и научный сотрудник нашего университета получил уведомление об изменении условий трудового договора. Эта обязательная по трудовому Кодексу процедура вызвала панические настроения и различные кривотолки. Чтобы исключить недопонимание и внести ясность по данному вопросу, хочу дать разъяснения. Во — первых, Вас уведомили о том, что с 1 сентября года Вы переходите на эффективный контракт. Согласно указаний Министерства образования и науки РФ до 15 ноября года ИРНИТУ должен предоставить отчет учредителю о стопроцентном завершении работы по переводу научных и педагогических работников на условия эффективного контракта. Сейчас мы приступили к первому этапу — уведомлению о начале данного процесса. Во — вторых, уведомление о переходе на эффективный контракт не является уведомлением о сокращении сотрудника или расторжении с ним трудовых отношений. Уведомление -обязательный документ, цель которого выяснить Ваше желание о дальнейшем продолжении трудовой деятельности в ИРНИТУ. В — третьих, регламент управления системой эффективного контракта научно-педагогических работников ИРНИТУ будет размещен на сайте 1 июля г.. В ближайшее время Вы сможете ознакомиться с показателями и критериями оценки результативности академической и научной деятельности, проконсультироваться, подумать и принять решение о включении в Ваш индивидуальный план тех критериев, которые наиболее полно отражают вашу деятельность и позволяют максимально выполнить обязательства, возложенные на кафедру или иное подразделение. В отдельных случаях, при невозможности преодоления минимального порогового условия, устанавливаемого регламентом, самостоятельно критически оценить свою деятельность в качестве работника национального исследовательского университета. О своем решении Вы должны сообщить в отдел кадров до 31 августа года. В — четвертых, эффективный контракт внедряется не для того, чтобы найти повод для увольнения сотрудника, а с целью оценить результативность его работы. Я знаю, что многие сотрудники университета считают, что их труд не оценивается по достоинству. А как сравнить труд сотрудников, занимающих одинаковые должности? Для этого и вводятся показатели, представленные в контракте. Это позволит от общих рассуждений, наконец-то, перейти к реальной оценке труда. В результате, если сотрудник выполняет больший объем работы, соответственно его заработная плата должна увеличиться, как и предусматривает система эффективного контракта. Прошу всех спокойно реагировать на предложенное уведомление. По всем интересующим вас вопросам обращайтесь за консультацией в отдел кадров и правовую службу. Ознакомиться с текстом регламента можно в разделе " Нормативные документы ". РУС ENG Для слабовидящих вконтакте facebook. Иркутский национальный исследовательский технический университет. Об ИРНИТУ Сведения об образовательной организации Общая информация Управление университетом Нормативные документы Структура университета Профстандарты Наши достижения Реестр соглашений о сотрудничестве Полезные ссылки Сведения о доходах Реквизиты университета Стань меценатом ИРНИТУ Выборы ректора Контакты Слово ректора Деятельность Образование Наука Инновации Международная деятельность Воспитание, культура, спорт, здоровье Инклюзивное образование Библиотека Программа НИУ Научные журналы ИРНИТУ ИРНИТУ - ПАО "Корпорация "Иркут" ИРНИТУ - ОК "Российский алюминий" Абитуриенту Направления подготовки Контрольные цифры приема Минимальное количество баллов по направлениям на учебный год Вступительные испытания Список поступающих Документы для поступления Правила приема Сроки подачи документов Стоимость обучения Контактная информация Учет индивидуальных достижений Подача документов в электронном виде Информация о предоставляемых поступающим особых правах и преимуществах VII Летняя олимпиадная школа - Олимпиады для школьников Обязательный медицинский осмотр Спорт в ИРНИТУ Промоакция "Мой вуз - иркутский Политех" Подготовительные курсы Будущая карьера Иностранным абитуриентам Информация о местах приема документов Образовательный кредит Общежития Студенту Нормативные документы Образовательный кредит Полезная информация Студгородок Санаторий-профилакторий Профком студентов Горячая линия Портфолио обучающегося Стипендия в ИРНИТУ Государственная итоговая аттестация Информация о трудоустройстве выпускников ИРНИТУ гг. Спорт в ИРНИТУ Российский студенческий центр Студенческое самоуправление Центр здоровьесберегающих технологий Рейтинг Памятка студенту 1 курса Календарный учебный график Образовательные центры Расписание занятий Практика студентов Международные стипендиальные программы Образовательные программы Аспирантура и докторантура Магистратура НИР студентов и молодых ученых Система дистанционного обучения ЗВФ Сотруднику Эффективный контракт Компенсация расходов на оплату стоимости проезда Ипотечное кредитование молодых ученых Список ППС , у которых заканчивается трудовой договор в уч. Начало Об ИРНИТУ Слово ректора. Разъяснения ректора ИРНИТУ о переводе научных и педагогических работников на эффективный контракт Уважаемые коллеги! С уважением, ректор Михаил Корняков Ознакомиться с текстом регламента можно в разделе " Нормативные документы ". Участиник рейтинга лучших вузов России.
Дн 21 9щ технические характеристики
Договор на видеосъемку в детском саду образец
Можно ли сажать петунию в перегной
Регламент управления системой эффективного контракта научно-педагогических работников ТПУ
Подобрать очки недорого
Характеристика в военкомат с места учебы образец
Домашний клоп что делать
4.3 Анализ регламентов управления.
Аллергия на нестожен 1 как проявляется
Значение слова дрочить
Учреждения культуры — переходим на эффективный контракт
Как нарисовать толпу людей карандашом
Мотор лодочный suzuki df6 инструкция
Новые образцы договоров
Эффективный контракт
Пылесос мощность всасывания какая лучше