Унифицированная форма № Т-1 Утверждена Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1. На основании приказа (распоряжения) о приеме на работу работником кадровой службы заполняется личная карточка работника (форма N Как правило, для составления приказа используются унифицированные формы Особенности заполнения формы Т-1. Наименование работодателя заполняется согласно учредительным документам с отражением кодов. Унифицированная форма Т-1 используется при составлении приказа, которым оформляется прием сотрудника на работу. В статье мы разъясним порядок оформления этого документа. Унифицированная форма Т-1 (бланк). По унифицированной форме Т-1 заполняется приказ о приеме нового сотрудника на работу. Он утвержден постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1. Вам необязательно заполнять приказ по унифицированной форме бланка Т-1 Содержание приказа (унифицированной формы Т-1). Приказ о приёме на работу документ унифицированный, специально разработанной формы Т-1. Для приказа о приеме на работу предусмотрена унифицированная форма Т-1 и Т-1а. Эти две типовые формы предназначены для приеме одного или группы работников соответственно. Унифицированная форма N Т-1. << Постановление. Приказ (распоряжение) о приеме работников на работу (Унифицированная форма N Т-1а, Форма по ОКУД 0301015) >>. Главная » Бланки, формы » Приказ о приеме работника на работу (форма Т-1, бланк) 2017 скачать бесплатно в Word, Excel. ····· [1] Постановление Госкомстата РФ от 05.01.2004 г. N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной Унифицированная форма № Т-1 Утверждена Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1. ПРИКАЗ. (распоряжение) о приеме работника на работу. 1.6.1. В Указаниях по заполнению унифицированных форм Т-1 и Т- 1а содержится требование указывать в приказах при оформлении работника на работу: • условия приема на работу; • характер предстоящей работы.
Получение визы австрия образец анкеты, Двойной интеграл решеные примеры, Приказ моз 410, Приказ 1001 с приложением дкп, Перечень типовых документов в украине 2011 г.