Ссылка на файл: >>>>>> http://file-portal.ru/Заявление на продление отпуска после больничного образец/
Как продлить отпуск в связи с больничным?
Образец продления отпуска в связи с больничным
Как правильно оформить перенос и продление отпуска работника в связи с больничным листом?
Юридические вопросы — Нам по курсу. Нередко работника, который отправился в отпуск, настигают обстоятельства, нарушающие планы на отдых. Чаще всего это болезнь самого работника или одного из членов его семьи. Трудовым законодательством в ст. Единственным документом, который должен подтвердить временную утерю здоровья, является больничный. На основании этого документа, который работник обязан представить в бухгалтерию, отпуск может быть продлен или перенесен на более удобное время, также за дни болезни полагается выплата пособия. Для получения больничного следует обратиться с паспортом в любое лечебное учреждение, которое имеет лицензию на предоставление медицинских услуг и право выписывать листки временной нетрудоспособности. Таким учреждением может стать больница по месту прописки или в другом городе, если он отправился туда на отдых. После выздоровления, оформления больничного и получения его на руки, документ предоставляется работодателю. Это можно сделать в первый день выхода на работу или раньше, еще находясь в отпуске. Таким образом, бухгалтерия произведет корректировку рабочего времени в табеле. Дополнительно от работника потребуется заявление на продление отпуска в связи с больничным. После его рассмотрения руководитель издаст приказ. Процедура оформления дополнительных дней для отдыха не отличается от обычной, когда работник идет в плановый отпуск. Отличие только в содержании заявления. Если работник, находясь в плановом отпуске, заболел , он обязан поставить об этом в известность своего руководителя любым, удобным для него способом. При этом работнику необходимо сообщить, что он оформляет больничный и собирается продлить или перенести отпуск на другое время. Трудоустроенный гражданин имеет право на отдых каждый год, который оплачивается за каждый день специальными отпускными. Законодательством предусмотрена процедура, которая позволяет в полном объеме использовать отведенное время, несмотря на пропущенное из-за болезни. Дни, когда человек находился на больничном, исключаются из общего периода отпуска, причем за них работник получает финансовую компенсацию. Это положение действует для каждого официально трудоустроенного гражданина РФ и не зависит от работодателя. Оправдательным документом будет являться больничный, оформленный по всем правилам. После уведомления начальства в устной или письменной форме и предоставления больничного, по желанию работника и с разрешения работодателя отпуск продляется на столько дней, сколько записано в листке временной нетрудоспособности. Работник может выбрать иной вариант для отдыха — перенести это время на другой период, но обязательно на протяжении года после планового отпуска. Причины и желание работника содержатся в заявлении, которое он представляет на рассмотрение руководства. Расчет отпускных на основании табеля рабочего времени будет произведен за минусом периода болезни. Если ситуация с болезнью настигнет работника, который решил сразу после отпуска уволиться и уже написал заявление, то оплачиваемый отпуск ему не будет продлен, но пособие по нетрудоспособности на основании больничного он получит. Когда сотрудник заболевает до начала отпуска, тогда по согласованию с руководством он переносит выход на отдых. Согласно законодательству больничный, который был оформлен во время отпуска, не будет оплачен, если работник ухаживал за болеющим ребенком или другим членом семьи. Отпуск, который был потрачен на выздоровление другого члена семьи, не может быть продлен, потому что фактическая нетрудоспособность самого работника не установлена. Когда работник оформил больничный во время отпуска, но часть этих дней попала на праздничные или выходные, они не будут оплачены, а для продления отпуска не учитываются. Например, если количество дней по больничному составило 14, а 3 из них были праздничные и 4 выходные, то работнику смогут на основании его заявления продлить основной отпуск только на 7 дней. Продление отпуска в связи с больничным разрешается только на количество рабочих дней. Дородовой и послеродовой отпуск может быть продлен, но для этого законодатель указывает особые причины. Главное — предоставление больничных листов, которые были оформлены, один при наступлении 28—30 недель, при многоплодной беременности с 26 недели, а второй после родов. Помимо многоплодной беременности, причиной продления послеродового отпуска являются осложнения во время родовой деятельности и различные патологии, которые были ею вызваны. Статья Трудового кодекса позволяет работникам не только продлевать свой отпуск в связи с больничным, но и переносить на другое время. Переносить можно все дни, когда человек болел во время отпуска или некоторую часть, на усмотрение работника, но по согласованию с руководством. В некоторых случаях продлевать отпуск нелогично, особенно если эти дни попадают на праздничные, которые по законодательству не оплачиваются. Тогда лучше перенести какую-то часть или все время отдыха на другой период, желательно, чтобы он совпадал с рабочими днями недели. Нецелесообразно переносить дни, если человек заболел в конце отпуска, который по закону должен длиться 28 дней, эти 2—4 дня лучше взять в другое время. После отпуска заболевший вернется на несколько дней позже, согласно больничному. Перенесенные дни отпуска могут попасть на другой календарный год, но они должны быть отгуляны до следующего основного отпуска. Перенос дней отпуска оформляется заявлением, в котором указывается причина — больничный. Если работник увольняется, а у него остаются неиспользованные дни отпуска основного или перенесенного, он может их отгулять перед увольнением или потребовать за них компенсацию. На какой максимальный срок выдается больничный лист? Мнение специалистов по поводу оформления продления и переноса части отпуска в связи с болезнью и предоставлением больничного, противоречивы: Образец для написания имеется на каждом предприятии, оно составляется в произвольной форме по общим правилам написания заявлений, прошений, объяснительных: Образец заявления о продлении отпуска в связи с больничным тут. После рассмотрения заявления руководитель дает указание на оформление специального приказа. Его форма также произвольная, а содержание подтверждает, что руководитель не возражает против продления или переноса отпуска сотрудника, поэтому на этот срок он освобождается от своих обязанностей. Документ оформляется согласно правилам внутреннего документооборота, который предусмотрен в данной организации. В приказе должно быть четко оговорено, с какого по какое число работник будет отсутствовать, а также, сколько дней это составит. Работник должен быть ознакомлен с приказом и поставить об этом отметку в специальной графе, только это дает ему право не приступать к своим рабочим обязанностям. Образец приказа о продлении отпуска в связи с больничным тут. Сумма отпускных, которая полагается работнику, будет разной в случае продления отпуска и его переноса: Отпускные по закону выплачиваются за 3 полных дня до начала периода отдыха. Когда отпуск продлевается, то вопросов не возникает, но в случае переноса они появляются. Если работник уже получил отпускные, а отпуск не отгулял, но согласно ст. Выданные отпускные также нельзя удержать из зарплаты, они изымаются только при увольнении. Когда перенесенный отпуск отгуляется, отпускные выплачивать будет не нужно. Какой срок оплаты больничного по беременности и родам? Облагается ли НДФЛ больничный лист? Подробности в этой статье. Когда выплаты не производятся? В некоторых случаях работнику может быть отказано в оплате больничного , который был им оформлен во время отпуска, например: Ваш e-mail не будет опубликован. Перейти к содержимому Юридические вопросы — Нам по курсу. Как продлить отпуск в связи с больничным? Можно получить больничный лист в поликлинике или частном лечебном учреждении. При необходимости можно проверить подлинность больничного листа на сайте ФСС. Добавить комментарий Отменить ответ Ваш e-mail не будет опубликован. Больничный по беременности и родам. Стаж для больничного листа.
Алушта на карте крыма
Число столько меньше сколько
Как записать диск через windows media player
Продление отпуска в связи с больничным – образец заявления
Эхо москвы онлаин новости
Как правильно вставить карту памяти в планшет
Расписание 42 автобуса сергиев посад
Образец заявления о продлении отпуска
Омск расписание 103 автобуса
Правила 1048 от 13.10 2014
Продление отпуска в связи с больничным — порядок действий
Помогать другим людям делать
Экологические проблемы г невинномысска реферат
Ваши планы на выходные
Заявление о продлении отпуска в связи с больничным
Татьяна миткова где сейчас работает