Из жизни начальников самодуров и способы борьбы с ними
Что делать, если начальник самодур
Начальник-самодур. Как не стать жертвой произвола руководителей
Отправить сообщение
Начальник самодур: что делать, если начальник придирается
Что делать, если начальник самодур и придирается не по делу?
Чтобы избежать встреч со злым боссом, хочется остаться дома, забившись в дальний угол комнаты. Этот вариант подходит людям, не являющимся борцами по натуре и всегда выбирающим легкие пути решения конфликтных ситуаций. Исходя из теории вероятности, бомба второй раз не попадает в ту же воронку — на новом месте работы начальник наверняка окажется лучше прежнего. Вы не любите сдаваться и не ищете легких путей? Тогда боритесь до конца, выстраивая грамотную стратегию действий. Наладить отношения с руководителем можно, поняв, к какому типу людей он принадлежит. Самый распространенный вариант — шеф-истеричка. Перманентно находясь в состоянии повышенного нервного напряжения, они срывают злость на подчиненных, оставаясь приветливыми с незнакомыми людьми и собственным руководством. В борьбе с шефом-истеричкой важно заручиться поддержкой коллег и вышестоящего руководства. Самодуры от любителей закатить истерику отличаются тем, что ведут себя агрессивно по отношению ко всем окружающим. Любой начальник самодур уверен в своем превосходстве над людьми. Обычно самодуры — мужчины, сумевшие занять должность генерального директора фирмы или топ-менеджера. Они твердо уверены, что все вокруг — идиоты и что общение с глупцами хуже средневековых пыток. Общаясь с самодуром, необходимо изначально правильно вести себя. Дайте понять, что достаточно горды и не станете козлом отпущения. Эта задача сложна, но если вы справитесь с ней, то сможете в будущем не опасаться придирок и нападок. Поставить самодура на лопатки можно, внушив себе мысль, что вы ничем не хуже его это так и есть на самом деле. Такой смешной человек просто не имеет права смотреть на вас свысока. Начальник, любящий придираться, кажется безобиднее самодура и истерички, но это не так. Своими постоянными замечаниями он может вывести из себя даже самого спокойного человека. Придира будет следить, когда вы приходите на работу и отчитывать вас, если вы опоздаете хоть на полминуты. Он станет засекать время вашего обеда, а по выходным дням звонить вам без особой на то надобности. Начальник-придира найдет недочеты в вашей идеально выполненной работе и устроит вам выговор вместо того, чтобы выдать премию. Не раболепствуйте перед таким шефом, а спросите, что конкретно его не устраивает в ваших действиях. Пусть он назовет ваши недочеты и скажет, как, по его мнению, вы можете их устранить. Это ваше свободное время, и он не имеет права обвинять вас, что вы были не на связи естественно, если не было предварительной договоренности об этом. Также постарайтесь не опаздывать, приходя на работу, и не затягивайте обеденный перерыв. Руководителю надоест искать поводы придраться к вам, и он успокоится, переключив внимание на кого-то другого. Достаточно наладить отношения с директором — так вы ощутимо облегчите себе жизнь. Это не значит, что надо лебезить или пресмыкаться. Напротив, только проявив достоинство, вы сможете доказать свою ценность! Налаживая отношение с руководителем независимо от особенностей его характера , скорректируйте свое поведение, дав шефу понять, что хотите и готовы с ним сотрудничать. Покажите своими действиями стремление уладить конфликтную ситуацию. Фактор Роста сделан людьми для людей. Не стесняйтесь звонить, задавать вопросы.
Каро атриум на курской расписание
Расписание электричек на завтра до саблино
Терраса на даче своими руками инструкция
Стать другом сайта
Не разгибаются пальцы рук лечение
К политическим режимам относят