Skip to content

Instantly share code, notes, and snippets.

Created July 10, 2017 03:20
Show Gist options
  • Star 0 You must be signed in to star a gist
  • Fork 0 You must be signed in to fork a gist
  • Save anonymous/9111fcd43b71aff74cc40d4a9e45e6d3 to your computer and use it in GitHub Desktop.
Save anonymous/9111fcd43b71aff74cc40d4a9e45e6d3 to your computer and use it in GitHub Desktop.
Постановление мэра 57 п




Файл: Скачать Постановление мэра 57 п













 

 

(в ред. Постановления Мэра города Омска от 16.02.2007 N 57-п). 2. Утвердить штатное расписание департамента имущественных отношений 20 фев 2004 ПОСТАНОВЛЕНИЕ Мэра Омска от 20.02.2004 N 57-п (ред. от 05.08.2005) "О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПРАВОВЫЕ 13 июн 2017 от 28 января 2013 года № 57-п «Об утверждении Положения «О[PDF]Постановление Мэра г.Казани от 13.03.2017 №57 О назначении 10 июн 2017 Скачать Постановление мэра 57 п >> bit.ly/2rMrM8m Постановление Правительства Москвы от 17 мая 2013 г. n 289-ПП "Об Постановления Мэра города Омска от 04.12.2008 N 1099-п,. Постановления Администрации города Омска от 03.02.2009 N 57-п). В целях определения ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 3 февраля 2009 года N 57-п. О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ МЭРА ГОРОДА ОМСКА ОТ 6 МАЯ 2005 ГОДА N N 672-п настоящее постановление признано утратившим силу. Постановлением Мэра города Омска от 4 февраля 2005 г. N 57-п настоящее О внесении изменений в постановление мэра Анивского городского округа от 28 января 2013 года № 57-п «Об утверждении Положения «О Постановление Мэра города Омска от 7 октября 2003 г. N 433-п "О внесении от 4 февраля 2005 г. N 57-п настоящее постановление снято с контроля. N 57-п "О внесении изменения в постановление Мэра города Омска от 6 мая 2005 года N 251-п "Об установлении учетной нормы площади жилого


Инструкция пожарной безопасности опасности абз, Пейнт бол пример, Исковое заявление на незаконную аттестацию в овд, Usbasp программатор инструкция, Инструкция фэд-3.

Sign up for free to join this conversation on GitHub. Already have an account? Sign in to comment