ТРУД. ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ТРУДА
Виды труда и их характеристика
Психологическая характеристика труда.
Основные виды труда Труд: На сегодняшний день существует много различных профессий, специальностей, должностей, работ. При этом достаточно высока общая занятость населения. Труд как фактор производства играет важнейшую роль в сложившейся системе распределения и перераспределения ресурсов. При этом уже сам человек рассматривается как ресурс — трудовой ресурс. Как и у любого явления, у трудовой деятельности есть свои положительные и отрицательные стороны. Так трудящийся человек зарабатывает деньги, удовлетворяет свои потребности, получает дополнительные возможности. Но за это он расплачивается своим бесценным временем, личным здоровьем и упущенными возможностями. Плюсы и минусы конкретного вида труда каждый соотносит и взвешивает для себя сам. Мы же постараемся поделиться с Вами научной информацией о влиянии труда и работы на современных производствах на Ваше здоровье. Степень вредности трудовой деятельности определяется конкретным видом труда, которым занимается человек. Тяжелый физический труд ;. Труд учащихся и студентов ;. На сайте мы освещаем наиболее распространенные виды трудовой деятельности населения и уделяем особое внимание влиянию труда на здоровье человека, а также профилактике профессиональных заболеваний. При использовании материалов сайта активная ссылка обязательна. Рассмотрим основные виды труда: Тяжелый физический труд ; 2. Механизированный труд ; 3. Автоматический труд ; 4. Конвейерный труд ; 5. Умственный труд ; 6. Операторский труд ; 7. Управленческий труд ; 8. Творческий труд ; 9. Труд учащихся и студентов ;
Существуют различные виды труда, все их многообразие классифицируют по следующим критериям: Простой труд — это труд работника, не имеющего профессиональной подготовки и квалификации. Сложный труд — это труд квалифицированного работника, обладающего определенной профессией;. Функциональный труд характеризуется определенным набором трудовых функций, характерных для конкретного вида трудовой деятельности. Профессиональный труд является конкретизацией функционального труда, образующий широкую профессиональную структуру;. Репродуктивный труд отличается стандартностью воспроизводимых трудовых функций, его результат заранее известен и не несет в себе ничего нового. Творческий труд свойственен не каждому работнику, он обусловлен как уровнем образования и квалификации работника, так и способностью к новациям. Конкретный труд — это труд конкретного работника преобразующего предмет природы с целью придания ему определенной полезности и создающий потребительную стоимость. Абстрактный труд — это соизмеримый конкретный труд, он абстрагируется от качественной разнородности различных функциональных видов труда, и создает стоимость товара;. Индивидуальный труд — это труд отдельно взятого работника либо самостоятельного производителя. Коллективный труд — это труд коллектива, подразделения предприятия, он характеризует форму кооперации труда работников;. Частный труд всегда является частью общественного труда, поскольку носит общественный характер и его результаты приравниваются друг к другу по стоимости;. Наемный труд имеет место тогда, когда человек нанимается по трудовому договору к собственнику средств производства выполнять определенный набор трудовых функций в обмен на заработную плату. Самонаем предполагает ситуацию, когда сам собственник средств производства создает для себя рабочее место. Живой труд — это труд работника, который затрачивается им в данный момент времени. Прошлый труд воплощается в таких элементах процесса труда как предметы труда и средства труда;. Результатом производительного труда являются натурально-вещественные блага, а результатом непроизводительного труда — социальные и духовные блага, имеющие не меньшую ценность и полезность для общества. Средства труда также предопределяют деление труда на различные виды: Экономика и социология труда. Виды труда и их характеристика Существуют различные виды труда, все их многообразие классифицируют по следующим критериям: В зависимости от содержания труда различают следующие его виды: В зависимости от характера труда различают: В зависимости от результатов труда выделяют следующие его виды: По условиям труда с различной степенью регламентации выделяют: По методам привлечения людей к труду различают:
Схема автоматической линии
Пыльца состав витаминов и микроэлементов
Как правильно штукатурить внутри дома
Сколько должен какать новорожденный на грудном вскармливании
Каталог мелодрам 2015 россия