Два года со «спецоценкой условий труда»
Компенсации «за вредность» до и после проведения спецоценки условий труда
Классификация условий труда
Порядок обжалования нормативных правовых актов Сведения о судебных актах Оценка регулирующего воздействия Извещения о проведении ОРВ Антикоррупционная деятельность Нормативно-правовые акты в сфере противодействия коррупции Методические материалы Формы документов, связанные с противодействием коррупции Обратная связь для сообщений о фактах коррупции Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению Антикоррупционная экспертиза Сведения о доходах Отчеты об исполнении Кадровое обеспечение Порядок поступления Сведения о вакансиях Квалификационные требования Условия и результаты конкурсов Контактные данные Комиссии Порядок обжалования результатов конкурса Необходимые бланки Кадровый резерв Порядок присвоения классных чинов государственным гражданским служащим Награды Порядок проведения аттестации государственных гражданских служащих Кодекс этики и служебного поведения Обращения граждан Прийти на прием Порядок приема и рассмотрения обращений граждан Обзор обращений граждан Нормативные правовые акты по приему и рассмотрению обращений граждан Руководители структурных подразделений ответственных за организацию приема граждан Информация по трудоустройству граждан, прибывших из Украины Пресс-центр Новости Информация о ситуации на рынке труда Республики Саха Якутия. Список СМИ Выступления министра Календарь памятных дат военной истории Контакты ответственного лица по взаимодействию со СМИ Структура Территориальные органы Министерства Социальные учреждения Учреждения занятости населения Архив Объявление от Глава РС Я Официальный портал Портал услуг МФЦ Правительство РФ. Версия для слабовидящих Войти. Министерство труда и социального развития Республики Саха Якутия Подать обращение Народный контроль. Об исполнительном ОГВ РС Я Руководители Положение Министерства История министерства Контакты и структура министерства Координационные и совещательные органы Общественный совет Республиканский совет ветеранов и ГБУ РС Я "Победа" Совет по делам инвалидов при Главе РС Я Социально ориентированные некоммерческие организации Независимая оценка качества работы учреждений Государственные информационные системы Справочная информация Вопросы и ответы Об основных показателях в области социальной защиты в Республике Саха Якутия за год Меры социальной поддержки отдельных категорий граждан Меры социальной поддержки семьям с детьми Меры социальной поддержки населению Республики Саха Якутия на 1 апреля года К летию Минтруда РС Я Министры прошлых лет Ветераны социальной службы Республики Саха Якутия Деятельность Планы и показатели Государственные задания Государственные услуги Государственные и целевые программы Государственный заказ Конкурсы и гранты Охрана труда Социальное партнерство Опека и попечительство Занятость Меры социальной поддержки Обеспечение жильем отдельных категорий граждан Контрольные мероприятия Обмен опытом работы Профессиональные стандарты Технологическая карта межведомственного взаимодействия Бесплатная юридическая помощь Документы Административные регламенты Административные регламенты в области содействия занятости населения Проекты нормативно-правовых актов Нормативные правовые акты в области содействия занятости населения Нормативные правовые акты в области доходов населения Нормативные правовые акты по социальной поддержке населения Оплата труда Социальная поддержка семей с детьми Социальное обслуживание населения Социальная поддержка инвалидов, создание доступной среды Реализация ФЗ от Главная Деятельность Охрана Труда Информационный Материал. Статистическая Отчетность Специальная Оценка Условий Труда В Рс Я Специальная оценка условий труда в году. Также СОУТ является инструментом комплексной оценки состояния условий труда на рабочем месте и одним из эффективных мероприятий по минимизации профессиональных рисков и профилактике несчастных случаев на производстве. Основные цели и задачи СОУТ: По итогам СОУТ каждому рабочему месту присваивается определенный класс условий труда, от которого зависит необходимость предоставления занятым на этих рабочих местах гарантий и компенсаций. II квартал 34 3 94 14 0 4 III квартал 53 2 29 0 1 4 IV квартал 25 3 1 82 0 20 6 Всего за год 15 4 2 15 21 24 2 Количество занятых работников I квартал 29 7 5 3 2 0 18 II квартал 50 4 1 27 0 5 III квартал 96 3 1 1 63 0 1 6 IV квартал 26 4 2 1 0 52 9 Всего за год 20 10 7 1 29 53 41 3 Количество занятых женщин I квартал 19 3 83 0 0 4 II квартал 27 2 98 0 0 3 III квартал 92 1 0 0 0 2 IV квартал 20 2 50 0 0 3 Всего за год 10 2 1 0 0 14 2. В году организации республики прибегли к услугам 31 организации, оказывающей услуги по проведению СОУТ, четыре из которых находятся на территории республики. Наибольшее количество рабочих мест с вредными и или опасными условиями труда в разрезе районов Наименование района ГО Вредные условия труда Опасные условия труда подкласс 3. Якутск 1 0 20 п. Жатай 17 22 0 0 1 Примечание. В соответствии со ст. Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации 2 2. Нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах или ее непроведение - должностное лицо - предупреждение или административный штраф от 5 тыс. Контактная информация Статистика посещений Мониторинг доступности информации Пожелания по Порталу Карта Портала Предыдущая версия портала: Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда. Федеральный закон от 28 декабря г. Специальная оценка условий труда СОУТ - единый комплекс последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и или опасных факторов производственной среды и трудового процесса далее также - вредные и или опасные производственные факторы и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных уполномоченным Правительством РФ федеральным органом исполнительной власти нормативов гигиенических нормативов условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников. Количество рабочих мест, на которых проведена СОУТ, и занятых на них работников в разрезе классов условий труда. Количество организаций и рабочих мест, на которых проведена СОУТ. Всего за год. Специальную оценку условий труда имеют право проводить организации аккредитованные в установленном порядке. Организации, зарегистрированные на территории РС Я. Наибольшее количество рабочих мест в вредными и опасными условиями труда в разрезе видов экономической деятельности. Наименование вида экономической деятельности. Опасные условия труда 4. Лесное хозяйство и предоставление услуг в этой области. Государственное управление и обеспечение военной безопасности; обязательное социальное обеспечение. Здравоохранение и предоставление социальных услуг. Наибольшее количество рабочих мест с вредными и или опасными условиями труда в разрезе районов. Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации. Нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах или ее непроведение -. Совершение административных правонарушений, предусмотренных частями 1 - 4 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение.
Архипелаги евразии на карте
Татфондбанк кредиты физическим лицам
Пресс для 12 калибра своими руками
Пескоструйные рисунки рф каталог
Вербовский муром карта
Вгт 35 характеристики выключателя