Ссылка на файл: >>>>>> http://file-portal.ru/Сравнительная характеристика японского американского и европейского менеджмента/
Сравнительная характеристика японского, американского и европейского менеджмента
Сравнительная характеристика американской и японской моделей менеджмента
§ 7. Сравнительная характеристика американской, европейской и японской моделей управления
Японский менеджмент - специфический стиль управления персоналом, разновидность кадровой политики, распространенная в Японии и отражающая исторические особенности, вариации общественно-экономического уклада, культуру и общественную психологию этой страны. Японский бизнес, проводя в жизнь какую-либо новую политику в экономической жизни страны, тщательнейшим образом учитывает этнопсихологический облик и специфику поведения персонала. Все многочисленные приёмы, которые активно внедрятся на японских фирмах, тесно сопряжены с социальными нормами поведения, усвоенными японцами за свою многовековую историю. Каковы же черты японского национального характера? Основные черты японского национального характера столь же общеизвестны, как и труднопостижимы во всей их совокупности для людей иных национальностей: Подобная комбинация черт национального характера делает японцев удивительно приспособленными к мобильному восприятию нового без утраты традиционного. Согласно японской морали, основа взаимоотношений людей - взаимная зависимость. Поэтому принадлежность к той или иной группе - основа мироощущения японца. Отсюда вытекает ещё одна знаменитая черта японца - верность группе, компании, государству, нации, самоотверженность при отстаивании их интересов и высокая организованность. Японская система управления сформировалась как органический сплав национальных традиций и передового опыта менеджмента. Что касается национальных традиций, то они состоят в том, что японцы предпочитают не придерживаться писаных правил, а их языку в силу иероглифического характера письменности несвойственна четкая однозначность определений, характерная для европейских языков. В Японии, как говорят сами японцы, есть лишь одно богатство - люди. Никакая теория, программа или правительственная политика не могут сделать предприятия успешными; это могут сделать только люди. В связи с этим в японских фирмах практически все сотрудники - японцы. Естественно, когда на фирме царит дух одной нации, обладающей собственной культурой, традициями, управлять становится проще. Процесс управления - сам по себе сложный процесс, и различный менталитет сотрудников лишь усложняет его. Японский менеджмент имеет ряд особенностей, отражающих его гибкость. Американский менеджмент характеризуется жесткой организацией управления. Для него в наибольшей степени характерно стремление к формализации управленческих отношений. Для американского менеджмента также очень характерно представление о персональной ответственности работника. Так американский менеджмент является негибким, то есть строго формализованным. Европейский менеджмент занимает промежуточную позицию между японским и американским менеджментом. США и Европа являются достаточно близкими культурами, и в связи с этим они много заимствуют друг у друга и обмен какими-либо достижениями или технологиями происходит у них достаточно быстро и без принципиальных затруднений. Необходимо обратить внимание на существенное различие, отделяющее японский менеджмент от американского и европейского: Япония - страна Востока. Менеджмент там представляет зависимость от культуры, национальных традиций. В США и Европе менеджмент также зависит от культуры, только культура там другая. Перейти к загрузке файла. Главная Менеджмент Модель европейского менеджмента. Сравнительная характеристика японского, американского и европейского менеджмента Японский менеджмент - специфический стиль управления персоналом, разновидность кадровой политики, распространенная в Японии и отражающая исторические особенности, вариации общественно-экономического уклада, культуру и общественную психологию этой страны. Похожие темы Американская, европейская, японская модели управления: Особенности американской, японской, европейской и российской моделей менеджмента Сравнительный анализ американской и японской стратегии управления Сравнительный анализ американского и японского подходов к управлению Особенности современных экономических систем ведущих стран мира европейская, американская, японская Американская и Японская школы менеджмента Особенности управления организацией в американской и японской моделях менеджмента Сравнение европейской и американской систем менеджмента.
Московский городской педагогический университет адрес
Как накопить нужную сумму денег
Пояс для спины при грыже
Лекция - Модели менеджмента: американский, японский, европейский, российский
Приказ минтруда 14 н
Коррозионные методы защиты
Сонник нашла крестик с цепочкой
Характеристика американского японского и европейского подхода к менеджменту
Решение векторных задач по геометрии
История отечественного государства и права ефимовских
Характеристика особенностей американской, японской, западноевропейской и российской моделей менеджмента
Три мушкетера описание
Аэропорты германии международные на карте
Наращивание ресниц на дому москва
Тема: Разнообразие моделей менеджмента. Американский, японский, европейский и российский
Где познакомиться с девушкой без регистрации