この文章は、一緒のチームで仕事をする人に、自分(@NotFounds)がどんな人間か理解してもらうためのドキュメントです。
https://www.wantedly.com/id/iori_ikeda
- 収集心
とりあえず知っておきたいという気持ちが強いです。例えば issue などではメンションするか悩んだらメンションしてもらって大丈夫です。自分じゃないなと思ったら通知止めたリオ他の人をアサインします。 - 分析思考
個人的にはそこまで強いと思っていません。強いて言えば、新しいアイディアを生み出すというよりは既存のものを改善していくほうが得意です。 - 調和性
自分から意見を出すというよりは意見をまとめることが多いです。また、対立することはあまり好きではなく、チームの雰囲気を大切にしたいです。 - 学習欲
様々なことに興味を持ちます。一方で一つのことを突き詰め、深掘っていくのは苦手でどちらかというと広く浅く触ることが多いです。ここが関連するのか趣味もたくさんあるので興味があったら聞いてください。 - 慎重さ
リスクが高い箇所に関しては慎重に進めます。一方で問題が起きたときの影響が小さい箇所やリスクが低い場合に関しては時間をかけすぎず意思決定します。
| 凝縮性 | 受容性 | 弁別性 | 拡散性 | 保全性 |
|---|---|---|---|---|
| 15 | 15 | 13 | 16 | 20 |
まず、現状を継続しつつ、改善を積み上げていくことができます。良いものを残しつつ、悪いものを改善しながら目標を達成していきます。興味のあることを極めることに積極的です。
次に、積極的にアイデアを出しながら動いていくことができます。人と違うことを思いついたら自ら行動していくことでそれを実現しようとします。興味のあることを実現するのに積極的です。
- proxy 的な働き方は得意です。雑に質問してもらってもより適切な人がいればその人につなぎます。
- 小・中規模のタスクをたくさん片付けるほうが得意です。
- 一人で課題を解決するよりチームで解決していくことのほうが得意(好み？)です。
- 開発生産性や仕事効率化は得意(好き)です。
- 困っている人をサポートするようなタスクや落ちているタスクを拾うことが多いです。
- 何かをゼロから作り出すことはあまり得意ではないです。(よく言われるものとして0-1フェーズ)
- 一つのことに長い期間をかけて集中して取り組むことは苦手で、研究適性は高くないと認識しています。
- 社外の人とのコミュニケーションに関して苦手意識があります。
- 時間
- 夜型人間です
- 人がいない時間が一番集中できます
- 10:30-19:30 で働くことが多いです
- 夜型人間です
- 場所
- ガッツリコード書きたい時など実装フェーズは家のほうが捗ります
- それ以外のタスクの場合はオフィスのほうが集中できます
- コミュニケーション
- 基本的にいつでも Slack メンション・ GitHub メンションしてもらって大丈夫です
- First Response はなるべく早く返すように努力していますが、1営業日返信がなければ気付いていないので再度メンションや直接声かけしてもらえると嬉しいです
- その場でアイディアを出すことは苦手なので、ミーティングなどでは予め議題や参考資料を共有していただけると有意義な時間にできると思います
- 基本的にいつでも Slack メンション・ GitHub メンションしてもらって大丈夫です