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Código de conduta e política anti assédio do POA Software Development Group
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O POA Software Development Group está comprometido com uma política anti-assédio que visa proporcionar uma experiência livre | |
de assédio para todos e todas as participantes, independentemente de gênero, necessidades especiais, orientação sexual, | |
aparência física, raça, etnicidade, religião e condição sócio-econômica. | |
Nós – membros da organização do grupo – não toleramos nenhuma forma de assédio ou desrespeito as pessoas participantes | |
do evento. | |
Imagens e linguagem de caráter sexual discriminatório não são apropriadas para o grupo. | |
A prática de assédio inclui comentários ofensivos - relacionados com gênero, orientação sexual, aparência física, | |
necessidades especiais, etnicidade, religião e status sócio-econômico - imagens de cunho sexual mostradas em lugares públicos | |
e/ou nas palestras, intimidação, perseguição, assédio com câmeras fotográficas e com câmeras de vídeo, repetida interrupção de | |
falas e/ou outros eventos, e contato físico sem consentimento. | |
Participantes cujo comportamento infrinja as regras de conduta serão advertidos e devem imediatamente cessar os comportamentos | |
ofensivos, sob o risco de serem convidados a saírem do evento sem a possibilidade de retorno. A organização do grupo e dos | |
eventos tomará as medidas necessárias para impedir que práticas de assédio aconteçam e/ou sejam repetidas nas palestras. | |
Qualquer pessoa que se sentir ameaçada ou desrespeitada, pode e é encorajada a entrar em contato com a organização, expondo as | |
suas preocupações e o ocorrido. | |
A organização tomará as medidas necessárias para impedir que as práticas de assédio se repitam. Nós integramos e valorizamos | |
muito a comunidade de desenvolvimento de software e desejamos a todos excelentes eventos, independentemente das diferenças que | |
todos possuímos, que não devem, de forma alguma, nos dividir. | |
Contato: http://www.meetup.com/pt-BR/poaswdev | |
Nós esperamos que todas as pessoas participantes sigam as orientações gerais deste documento e não permitam que práticas | |
sexistas e discriminatórias venham a acontecer nos nossos encontros. | |
Licença e Atribuição | |
Esta política está licenciada através da Creative Commons – Brasil - Zero (Domínio Público) e foi baseada na política | |
anti-assédio do wiki “Feminist Geek”, criada pela Ada Initiative com a ajuda de várias pessoas voluntárias. | |
Esta política foi baseada em várias outras políticas anti-assédio, incluindo a política da Ohio LinuxFest, escrita por | |
Esther Filderman e Beth Lynn, e a Con Anti-Harassment Project. | |
Mary Gardiner, Valerie Aurora, Sarah Smith, e Donna Benjamin generalizaram as políticas e adicionaram materiais de suporte. | |
A tradução para o português do Brasil foi feita originalmente por Luis Felipe Murillo. | |
Membros da LinuxChix, Geek Feminism, bem como outros grupos contribuíram para este trabalho. | |
Essa versão é uma adaptação dessa politica usada pelo Forúm Internacional de Software Livre (FISL) para o POA Software | |
Development Group e foi feita por [PONHA O SEU NOME AQUI]. |
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